Comité exécutif : chaises musicales chez Groupe PSA

"A compter du 1er février 2018, le comité exécutif du Groupe PSA évolue pour bénéficier du plein potentiel de l’équipe, afin de poursuivre la bonne exécution du plan stratégique Push to Pass, d’améliorer la performance en Chine et de supporter la mise en œuvre de la reconstruction des fondamentaux économiques d’Opel Vauxhall", fait valoir ce jeudi le constructeur automobile. Pour ce faire, le Comex a été remanié, avec des dirigeants qui en ont remplacé d'autres.

Brigitte Courtehoux entre au comité exécutif. Deuxième femme au sein de la haute instance, elle devient directrice des Services de Mobilité et de Connectivité en remplacement de Grégoire Olivier. Après avoir mis en place de nombreuses initiatives dans la Business Unit dédiée à cette activité, elle développera la « Core Mobility Strategy ». Pour sa part, son prédécesseur, Grégoire Olivier est nommé secrétaire général et succède à Olivier Bourges. "Il mettra à profit sa compréhension des enjeux liés à l’évolution rapide de l’industrie automobile. En complément, sa connaissance approfondie de la Chine lui permettra légitimement de centrer son action dans le domaine des Affaires Publiques en soutien du leader de cette région. Par ailleurs, il conservera dans sa nouvelle mission la responsabilité du Business Lab", poursuit le Groupe.

Quant à Olivier Bourges, ce dernier prend le titre de directeur des Programmes et de la Stratégie. Cet ancien de l'Agence des Participations de l'Etat est un ex-vice president Corporate Planning and Program Management office de Nissan North America. Responsable des activités bancaires du Groupe PSA, il conserve le pilotage des deux joint-ventures de financement des ventes du Groupe.

Olivier Bourges prend la suite de Patrice Lucas, nommé lui directeur de la région Amérique latine en remplacement de Carlos Gomes. Patrice Lucas aura la responsabilité des activités industrielles, R&D et commerciales du Groupe sur cette région à fort potentiel de croissance. Carlos Gomes est quant à lui promu directeur de la Région Chine et ASEAN (Association des nations de l'Asie du Sud-Est). Il prend la suite de Denis Martin, qui a souhaité poursuivre des projets personnels à l’extérieur du Groupe, fait valoir le communiqué. Fort des résultats obtenus en Amérique latine dans un contexte économique difficile, Carlos Gomes aura à mettre à profit son expertise commerciale et managériale pour donner une nouvelle impulsion à cette région aux enjeux stratégiques pour l’entreprise.

Enfin, Xavier Chéreau, directeur des Ressources Humaines, se voit confier le pilotage de la transformation de l’entreprise au travers du rattachement de la Direction Digitale, de la Direction immobilière, en complément du comité Coûts fixes dont il a la responsabilité. Il se voit ainsi confier la responsabilité de leviers majeurs de transformation du Groupe.